Entrevista a la enfermera Aida Roble, una apasionada por la Urología, jefa de la sala de esta especialidad, en el Hospital Joaquín Albarrán

Durante varios meses, el Hospital Joaquín Albarrán, conocido popularmente como clínico de 26, se había vuelto un lugar de obligada asistencia para este reportero. La sala de Urología era un sitio donde, en más de una oportunidad, debí de plantar «campamento», pues la salud de mi esposa así lo requería.

Allí, día tras día, fui adentrándome en las dificultades que se viven cuando una instalación hospitalaria debe enfrentar, además de las carencias provocadas por el persistente bloqueo, una amplia reparación, todo ello, sin dejar de prestar servicios.

Lentamente descubrí los seres que habitan bajo la piel de los médicos, personal de Enfermería, y otros muchos más diversos e igual de imprescindibles, formado por pantristas, camilleros, y técnicos en diversas especialidades.

Fue en los días finales de diciembre de 2023 cuando, de improviso, me planté celular en mano frente a Aida Roble Revé. Mujer de figura imponente y carácter firme que guarda en medio del pecho un corazón lleno de amor por la Urología, y hacia los pacientes que tiene bajo su cuidado.

Lejos estaba de imaginar las cartas que, en ese momento, la vida me guardaba, y que han hecho hasta ahora, dejase en reposo el resultado de esa conversación.

Desde que en 1992 Aida comenzara a trabajar como enfermera asistencial en el Clínico de 26, hasta la actualidad muchas han sido las personas que han requerido de sus servicios, contribuyendo a fomentar en ella un amor infinito por la Urología.

Han sido más de 30 años de entrega como enfermera los que desde ese lejano 1992 ha vivido Aida, durante los cuales ha desempeñado diversas funciones, como las de jefa de área, la jefatura de sala de Medicina; jefa de salón de operaciones; hasta volver, tras dos años y medio de misión en Bolivia a ocupar la plaza de jefa de la sala de Urología, cargo que actualmente ocupa y del cual solo se alejó cuando, en medio de la pandemia de la Covid-19, trabajó en un vacunatorio.

Sobre su accionar durante la Covid, refiere que aun cuando el Clínico de 26 no fue escogido para atender esta enfermedad, sí les llegaban muchos casos. A ella, no sabe por qué, al inicio del proceso de vacunación la escogieron para trabajar en el vacunatorio, sitio donde atendió infinidad de pacientes, de lo cual se siente orgullosa.

De esa etapa, le duele la cantidad de personas que fallecieron, muchas amistades suyas, pero se reconforta pensando en las que ayudó a salvar. Por cierto, que, tras haberse puesto las tres dosis de la vacuna, ella misma tuvo Covid, pero no sintió miedo, «estaba consciente que no me iba a pasar nada, pues estaba vacunada y sabía que nuestras vacunas eran buenísimas».

Entre tantas vivencias experimentadas por Aida, surge la interrogante de cuál prefiere, y por qué. Aun cuando cada una de esas funciones le han aportado experiencias vitales para su crecimiento profesional, ella confiesa que prefiere el área abierta al salón, pues en las salas está más en contacto con los pacientes, y siente que puede ayudarlos en todo lo que necesitan, siendo su gran pasión la Urología.

¿Por qué?, es un misterio para ella misma, quien comenta que además de haber trabajado en el salón también lo ha hecho en la sala de Otorrino; en la sala de Medicina, donde se ven todas las especialidades. Pero es Urología la que más le gusta, «Tal vez sea porque desde graduada comencé en este servicio. Lo cierto es que me encanta pasar una sonda, atender al paciente cuando me dice que no puede orinar, y puedo ayudarle. Yo sueño con Urología. Además, los médicos de aquí están muy bien preparados, los veo siempre arriba del paciente, que no dan tregua».

Aida, quien tiene la categoría docente, no solo da clases, como ella explica, los lunes a estudiantes de Medicina de tercer año, y los jueves y viernes a estudiantes de primer año de Enfermería, sino que, aun cuando no lo dice, con su ejemplo todos los días da una cátedra de profesionalidad a sus enfermeros.

Con una personalidad que impresiona, al conocerle más de cerca uno se da cuenta del gran ser humano que habita bajo esa coraza con que se presenta, y que forma parte de su forma de ser. Aida confiesa que a veces las personas dicen que ella tiene un carácter fuerte, aunque, explica, que como jefa tiene que ser fuerte, exigente y comprensiva, pues le gusta que las cosas salgan bien.

A su equipo de enfermeros les inculca que «el objetivo de nosotros es el paciente, ayudarles, cuidarlos, mimarlos. A mí me gusta mucho que el paciente sepa que estoy ahí para él. A mis enfermeros los he adaptado a mi forma de ser. No es que desee que hagan lo que yo quiero, sino que cumplan con lo que está establecido». Aunque ella no lo diga, esto constituye una clase, de esas que solo el ejemplo puede brindar.

El transporte, para ella que vive en el Reparto Primero de Mayo, en Boyeros, es otro tema, uno que le hace gastar a veces hasta 400 pesos, para poder atender a sus pacientes. Pero Aida es de esas personas que no viven de su trabajo, sino para su trabajo, de las que, estando de vacaciones -de lo cual soy testigo- van a la sala si hay algún paciente que esté delicado. Esa es una clase que no se da en ninguna escuela, y que solo quienes tienen alma de ángeles son capaces de enseñar… y de aprender.

19 enero 2024│Fuente: Tribuna │Tomado de │Noticias │Salud

Con el propósito de elevar la satisfacción de la población en las unidades de atención sanitaria, el Centro de Electromedicina de Santiago de Cuba ratifica la voluntad de potenciar la recuperación de equipos médicos.

En la Asamblea de Balance correspondiente a los resultados del 2023, Luis Yasel Domínguez, director de la institución, destacó hoy el mantenimiento preventivo a 32 mil 869 maquinarias, seis mil 697 más que en el año anterior, así como la reparación de seis mil 229 artículos, pese el difícil acceso a piezas de repuesto.

Significó la instalación de tres ultrasonidos de alta tecnología, dos dispositivos de Rayos X portátiles, 25 bombas de infusión, ventiladores pulmonares y otras maquinarias recepcionadas por hospitales ligados al Programa de Atención Materno-Infantil, de gran importancia para el desarrollo del país.

De acuerdo con el directivo, constituye una premisa del período recién comenzado la reanimación de los equipos de la campaña antivectorial, en tanto ratifican su aporte a la educación superior, mediante el apoyo a la carrera de Ingeniería Biomédica y a tecnologías de la salud.

Yamil Cossio, subdirector técnico, señaló como principal reto del 2023 la búsqueda y aplicación de soluciones con pocos recursos, y afirmó el propósito de poner en marcha al menos tres vehículos, en aras de facilitar el traslado de los objetos reportados.

Según refirió Miguel Cal, en representación del departamento Calzado Ortopédico, la carencia de piezas de repuesto ralentizó el avance de la lista de espera, no obstante, la pronta recepción de materias primas debe erradicar esta deficiencia.

Aseguró la intención de atender a la mayor cantidad de pacientes posibles en los servicios de producción, entrada, prueba y entrega de pares de zapatos en domicilios y hospitales, a fin de satisfacer las peticiones de los dolientes.

María Oneida Rivera, líder sindical, subrayó la obtención de 23 distinciones para premiar la labor del colectivo, la colaboración de 65 trabajadores en 16 países, el activismo de innovadores en la Feria Expositiva El Tivolí y los fórums de ciencia y técnica.

Convocó a incrementar y actualizar las investigaciones en todas las áreas, para identificar y resolver con mayor efectividad las problemáticas planteadas por las instituciones.

Creado en septiembre del 2015, el Centro Provincial de Electromedicina garantiza la atención técnica a equipos, efectos y mobiliario clínico del territorio, con el objetivo de proveer a las instalaciones asistenciales de tecnologías seguras, apropiadas y eficaces.

20 enero 2024│Fuente: ACN │Tomado de │Noticias │Salud

La Oficina en Cuba del Fondo de Población de las Naciones Unidas (UNFPA) confirmó en detalles la aplicación de su programa nacional para este año, que incluye el aniversario 50 de su presencia en el país.

Una pormenorizada información contiene los proyectos del organismo acreditado en La Habana, a partir de la negociación de prioridades con las contrapartes y sus correspondientes planes.

La capacitación sobre la nueva plataforma que integra el programa y sus finanzas es otro de sus elementos sustantivos, por iniciarse el 16 de febrero próximo, de acuerdo con sus perspectivas anuales, a las cuales tuvo acceso la Agencia Cubana de Noticias,

Según la fuente, los procesos de adquisiciones de la planificación serán hasta 31 de marzo, cuando enviarán la comunicación oficial a las autoridades de la nación, hasta la presentación de los anexos a la oficina regional en América Latina y El Caribe.

Para abril-mayo esperan su remisión al Comité de revisión y en septiembre la aprobación por la Junta directiva, mientras que estipulan la formulación del nuevo programa a largo plazo para el período 2026-2030.

El Fondo de Población de las Naciones Unidas, surgido en 1967 por iniciativa de la Asamblea General de la ONU, fomenta el derecho de cada mujer, hombre, adolescente, niño y niña a disfrutar de una vida sana, con igualdad de oportunidades para todos y todas, sin exclusión por razones de género, edad o etnia.

En el caso de su representación en Cuba, proyecta la celebración de su establecimiento hace medio siglo y también las tres décadas del Programa de Acción de la Conferencia Internacional de Población y Desarrollo, en 1994 en El Cairo, Egipto, por conmemorarse en Colombia esto último. (Fuente:ACN)

22 enero 2024│Fuente: Radiohc │Tomado de │ Noticias Nacionales